原標(biāo)題：　2016年汝城縣公開(kāi)招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員125名

　　日前，經(jīng)郴州市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)，汝城縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局發(fā)布公告，2016年汝城縣擬公開(kāi)招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員125名。

　　1、招聘工作按照?qǐng)?bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、選崗、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

　　2.本次考試采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和網(wǎng)絡(luò)投遞報(bào)名。報(bào)名時(shí)間為2016年5月30日至6月3日。

　　3、筆試科目為一科，即醫(yī)療、醫(yī)技類等的筆試科目為《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)》，護(hù)理類的筆試科目為《護(hù)理學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)》(詳見(jiàn)《2016年汝城縣衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)事業(yè)單位公開(kāi)招聘計(jì)劃崗位信息表》附件1)。筆試采用閉卷考試形式。筆試成績(jī)按百分制計(jì)分，考試時(shí)限為120分鐘。筆試時(shí)間為2016年6月25日(星期六)上午9:00-11:00。

　　4、面試對(duì)象為按招聘考試崗位計(jì)劃數(shù)與面試人數(shù)1:2的比例確定面試人員，未達(dá)到1:2比例的，按照實(shí)際人數(shù)參加面試。如果入圍最后一名筆試成績(jī)相同的，均進(jìn)入面試。面試采取實(shí)際能力測(cè)試(口述)形式。 未參加面試及面試成績(jī)?cè)?0分以下(不含60分)的不予聘用。

　　5、按照招聘崗位計(jì)劃1∶1的比例，在參加面試人員中按綜合成績(jī)從高分到低分順序等額確定體檢對(duì)象。體檢工作由縣人社局和縣衛(wèi)計(jì)局統(tǒng)一組織在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　6、報(bào)考崗位相同的按照從高分到低分的原則及招聘崗位計(jì)劃1:1的比例由考生選擇具體招聘單位。

　　7、體檢合格人員進(jìn)入考察程序。考察工作由用人單位及縣衛(wèi)計(jì)局組織實(shí)施。

　　8、根據(jù)綜合成績(jī)、體檢和考察結(jié)論確定擬聘用人員名單，擬聘用人員名單將在汝城縣政府門戶網(wǎng)站公示，同時(shí)公布監(jiān)督電話，接受社會(huì)監(jiān)督，公示期為7個(gè)工作日。公示期內(nèi)受理署真實(shí)姓名并提供相關(guān)線索或證據(jù)的書(shū)面反映。

　　9、公示期滿無(wú)異議的，由縣人社局下達(dá)聘用通知，辦理聘用手續(xù)，招聘單位與其簽訂《事業(yè)單位聘用合同》。聘用人員實(shí)行試用期，初次就業(yè)的新聘用人員試用期為12個(gè)月，其它人員試用期為6個(gè)月。

　　10、招聘工作由紀(jì)檢監(jiān)察部門派出監(jiān)督員進(jìn)行全程監(jiān)督。舉報(bào)電話：0735-8236387。

　　11、成立汝城縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局2016年公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室。

　　招聘相關(guān)事宜可通過(guò)以下指定官方網(wǎng)站查閱：郴州人社局門戶網(wǎng)站()、郴州人力資源考試網(wǎng)(http:)、汝城縣政府門戶網(wǎng)站()。　(通訊員 李志堅(jiān))

標(biāo)簽：汝城　專業(yè)技術(shù)人員

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